ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Αλλαγές για 40.000 εργαζόμενους | Και επισήμως οι ΔΕΚΟ στο Υπερταμείο
Οι διοικήσεις τους δεν θα διορίζονται πλέον από την κυβέρνηση αλλά θα αξιολογούνται και θα επιλέγονται από το Υπερταμείο στο οποίο οι θεσμοί έχουν δικαίωμα «βέτο» για όλες τις αποφάσεις μέσω του εποπτικού συμβουλίου.
Μεταβιβάστηκαν επισήμως μετά την ψήφιση του πολυνομοσχεδίου οι συμμετοχές του Δημοσίου (ΔΕΚΟ, κ.λπ.) στο Υπερταμείο (ΕΕΣΥΠ).
Στο Υπερταμείο πέρασαν 14 ΔΕΚΟ με 40.000 εργαζόμενους.
Αναλυτικά στο Υπερταμείο μεταβιβάζονται από το Δημόσιο το 34% της ΔΕΗ (το 17% παραμένει στο το ΤΑΙΠΕΔ), το 50,3% της ΕΥΔΑΠ, το 51% της ΕΥΑΘ, τα ΕΛΤΑ, ο ΟΑΣΑ και οι θυγατρικές ΣΤΑΣΥ και ΟΣΥ, το 25% του Διεθνή Αερολιμένα Αθηνών, ο Οργανισμός Κεντρικών Αγορών και Αλιείας, η Κεντρική Αγορά Θεσσαλονίκης, η ΔΕΘ-HELEXPO, τα Καταστήματα Αφορολογήτων Ειδών (μειοψηφικό ποσοστό), οι Ελληνικές Αλυκές, η ΕΤΒΑ – ΒΙΠΕ, η Ανώνυμη Εταιρεία Διώρυγας Κορίνθου και το ΟΑΚΑ.
Εκτός βγήκαν τελικά η Αττικό Μετρό και οι Κτιριακές Υποδομές, ενώ ο ΟΣΕ και η ΕΛΒΟ αναμένεται να ενταχθούν σε επόμενη φάση.
Για την ΕΑΒ θα προηγηθεί αξιολόγηση ώστε να διαπιστωθεί το αν πλήττεται η αμυντική ικανότητα της χώρας.
Τι λέει το Υπερταμείο
Όπως έγινε γνωστό από το Υπερταμείο, σκοπός είναι να συγκεντρώσει κάτω από μια ενιαία δομή τα περιουσιακά στοιχεία του Δημοσίου, συμπεριλαμβανομένων συμμετοχών σε στρατηγικής σημασίας δημόσιες επιχειρήσεις, και να προωθήσει νέα πρότυπα, αξιοποιώντας όλες τις ευκαιρίες της σύγχρονης εποχής, που θα οδηγήσουν στην αναμόρφωση του πλαισίου διαχείρισης προς όφελος του δημοσίου συμφέροντος.
Οι παράγοντες του υπερταμείου προσέθεταν ότι οι στόχοι είναι υψηλοί και απαιτούν συλλογική προσπάθεια, διαφάνεια, αξιοκρατία, ανάληψη ευθύνης, μακρόπνοο στρατηγικό σχεδιασμό, εξωστρέφεια και ανοικτή επικοινωνία για να εδραιωθούν σχέσεις εμπιστοσύνης με τα στελέχη και τους εργαζόμενους στις ΔΕΚΟ.
Ενώ, δηλώνουν πως στο τέλος αυτής της μακράς διαδρομής, και όταν σταδιακά θα έχουν υλοποιηθεί οι απαραίτητες μεταρρυθμίσεις, θα υπάρξει συμβολή στην επιτυχία του μετασχηματισμού του πιο νευραλγικού τομέα της ελληνικής οικονομίας, των δημόσιων επιχειρήσεων που επηρεάζουν σε μεγάλο βαθμό την οικονομία και είναι κομβικής σημασίας, προκειμένου η χώρα να μπορέσει να αξιοποιήσει τα συγκριτικά της πλεονεκτήματα και τον εθνικό της πλούτο.
dramini.gr
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Τουρισμός και εστίαση: «Αγκάθι» οι 90.000 κενές θέσεις εργασίας
Έντονο παραμένει το πρόβλημα έλλειψης προσωπικού στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης, καθώς εκτιμάται ότι οι κενές θέσεις εργασίας αγγίζουν τις 90.000 πανελλαδικά. Επιχειρήσεις σε δημοφιλείς τουριστικούς προορισμούς δυσκολεύονται να βρουν εργαζομένους, παρά την αυξημένη ζήτηση της θερινής περιόδου.
Οι μεγαλύτερες ελλείψεις καταγράφονται σε ειδικότητες όπως σερβιτόροι, μάγειρες, καμαριέρες και προσωπικό υποδοχής, με τους επαγγελματίες του κλάδου να ζητούν μέτρα για την προσέλκυση και διατήρηση εργαζομένων. Το ζήτημα αποτελεί μία από τις μεγαλύτερες προκλήσεις για την ελληνική τουριστική βιομηχανία, εν μέσω μιας ακόμη χρονιάς υψηλών προσδοκιών για τον τουρισμό.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
ΔΕΘ 2026: Στο τραπέζι στεγαστικό πακέτο, μειώσεις εισφορών και σενάρια για 13ο μισθό
Με επίκεντρο τη στήριξη των νοικοκυριών και της μεσαίας τάξης διαμορφώνεται το οικονομικό πακέτο που αναμένεται να παρουσιάσει η κυβέρνηση στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης τον Σεπτέμβριο. Στο υπό διαμόρφωση «καλάθι» μέτρων περιλαμβάνονται παρεμβάσεις για τη στέγαση, μειώσεις ασφαλιστικών εισφορών και φοροελαφρύνσεις, ενώ παραμένει ανοιχτή η συζήτηση για παροχές που θα ενισχύσουν το διαθέσιμο εισόδημα των πολιτών.
Σύμφωνα με τα σενάρια που εξετάζονται, ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στο στεγαστικό ζήτημα, με νέα εργαλεία στήριξης για ενοικιαστές και νέους που επιθυμούν να αποκτήσουν πρώτη κατοικία. Παράλληλα, στο τραπέζι βρίσκονται πρόσθετες μειώσεις ασφαλιστικών εισφορών, με στόχο την ενίσχυση των καθαρών αποδοχών εργαζομένων και τη μείωση του κόστους εργασίας.
Την ίδια ώρα, έντονη συζήτηση προκαλεί το ενδεχόμενο επαναφοράς του 13ου μισθού στο Δημόσιο ή άλλων ισοδύναμων παροχών. Ωστόσο, το δημοσιονομικό κόστος εκτιμάται σε πάνω από 1 δισ. ευρώ, γεγονός που καθιστά το μέτρο ιδιαίτερα απαιτητικό για τα δημόσια οικονομικά.
Υπενθυμίζεται ότι πρόσφατες δικαστικές εξελίξεις δεν άνοιξαν τον δρόμο για την υποχρεωτική επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στους δημοσίους υπαλλήλους, με το ζήτημα να παραμένει κυρίως πολιτική και δημοσιονομική απόφαση.
Το τελικό πακέτο της ΔΕΘ αναμένεται να «κλειδώσει» τους επόμενους μήνες, καθώς το οικονομικό επιτελείο αξιολογεί τον διαθέσιμο δημοσιονομικό χώρο, ο οποίος εκτιμάται ότι μπορεί να ξεπεράσει το 1 δισ. ευρώ για νέες παρεμβάσεις το 2027.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Από 1η Ιουλίου ηλεκτρονικές συνταγές και στα νοσοκομεία
Σε πλήρη εφαρμογή τίθεται από την 1η Ιουλίου η ηλεκτρονική συνταγογράφηση και στα δημόσια νοσοκομεία, σηματοδοτώντας ένα ακόμη βήμα στον ψηφιακό εκσυγχρονισμό του συστήματος Υγείας. Η νέα διαδικασία αναμένεται να διευκολύνει τόσο τους ασθενείς όσο και το ιατρικό προσωπικό, περιορίζοντας τη γραφειοκρατία και επιταχύνοντας την εξυπηρέτηση.
Με την ένταξη των νοσοκομείων στο σύστημα, οι συνταγές φαρμάκων και παραπεμπτικών θα εκδίδονται ηλεκτρονικά, ενισχύοντας τη διαφάνεια και τη δυνατότητα παρακολούθησης των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας. Το μέτρο εκτιμάται ότι θα συμβάλει στη βελτίωση της καθημερινής λειτουργίας των νοσηλευτικών ιδρυμάτων και στην καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών.
![Γιατροί ΕΟΠΥΥ ΚΑΒΑΛΑΣ](https://www.enanews.gr/uploads/2018/11/giatroi-eopyy.png")
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Αλλαγές για 40.000 εργαζόμενους | Και επισήμως οι ΔΕΚΟ στο Υπερταμείο
Οι διοικήσεις τους δεν θα διορίζονται πλέον από την κυβέρνηση αλλά θα αξιολογούνται και θα επιλέγονται από το Υπερταμείο στο οποίο οι θεσμοί έχουν δικαίωμα «βέτο» για όλες τις αποφάσεις μέσω του εποπτικού συμβουλίου.
Μεταβιβάστηκαν επισήμως μετά την ψήφιση του πολυνομοσχεδίου οι συμμετοχές του Δημοσίου (ΔΕΚΟ, κ.λπ.) στο Υπερταμείο (ΕΕΣΥΠ).
Στο Υπερταμείο πέρασαν 14 ΔΕΚΟ με 40.000 εργαζόμενους.
Αναλυτικά στο Υπερταμείο μεταβιβάζονται από το Δημόσιο το 34% της ΔΕΗ (το 17% παραμένει στο το ΤΑΙΠΕΔ), το 50,3% της ΕΥΔΑΠ, το 51% της ΕΥΑΘ, τα ΕΛΤΑ, ο ΟΑΣΑ και οι θυγατρικές ΣΤΑΣΥ και ΟΣΥ, το 25% του Διεθνή Αερολιμένα Αθηνών, ο Οργανισμός Κεντρικών Αγορών και Αλιείας, η Κεντρική Αγορά Θεσσαλονίκης, η ΔΕΘ-HELEXPO, τα Καταστήματα Αφορολογήτων Ειδών (μειοψηφικό ποσοστό), οι Ελληνικές Αλυκές, η ΕΤΒΑ – ΒΙΠΕ, η Ανώνυμη Εταιρεία Διώρυγας Κορίνθου και το ΟΑΚΑ.
Εκτός βγήκαν τελικά η Αττικό Μετρό και οι Κτιριακές Υποδομές, ενώ ο ΟΣΕ και η ΕΛΒΟ αναμένεται να ενταχθούν σε επόμενη φάση.
Για την ΕΑΒ θα προηγηθεί αξιολόγηση ώστε να διαπιστωθεί το αν πλήττεται η αμυντική ικανότητα της χώρας.
Τι λέει το Υπερταμείο
Όπως έγινε γνωστό από το Υπερταμείο, σκοπός είναι να συγκεντρώσει κάτω από μια ενιαία δομή τα περιουσιακά στοιχεία του Δημοσίου, συμπεριλαμβανομένων συμμετοχών σε στρατηγικής σημασίας δημόσιες επιχειρήσεις, και να προωθήσει νέα πρότυπα, αξιοποιώντας όλες τις ευκαιρίες της σύγχρονης εποχής, που θα οδηγήσουν στην αναμόρφωση του πλαισίου διαχείρισης προς όφελος του δημοσίου συμφέροντος.
Οι παράγοντες του υπερταμείου προσέθεταν ότι οι στόχοι είναι υψηλοί και απαιτούν συλλογική προσπάθεια, διαφάνεια, αξιοκρατία, ανάληψη ευθύνης, μακρόπνοο στρατηγικό σχεδιασμό, εξωστρέφεια και ανοικτή επικοινωνία για να εδραιωθούν σχέσεις εμπιστοσύνης με τα στελέχη και τους εργαζόμενους στις ΔΕΚΟ.
Ενώ, δηλώνουν πως στο τέλος αυτής της μακράς διαδρομής, και όταν σταδιακά θα έχουν υλοποιηθεί οι απαραίτητες μεταρρυθμίσεις, θα υπάρξει συμβολή στην επιτυχία του μετασχηματισμού του πιο νευραλγικού τομέα της ελληνικής οικονομίας, των δημόσιων επιχειρήσεων που επηρεάζουν σε μεγάλο βαθμό την οικονομία και είναι κομβικής σημασίας, προκειμένου η χώρα να μπορέσει να αξιοποιήσει τα συγκριτικά της πλεονεκτήματα και τον εθνικό της πλούτο.
dramini.gr
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Τουρισμός και εστίαση: «Αγκάθι» οι 90.000 κενές θέσεις εργασίας
Έντονο παραμένει το πρόβλημα έλλειψης προσωπικού στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης, καθώς εκτιμάται ότι οι κενές θέσεις εργασίας αγγίζουν τις 90.000 πανελλαδικά. Επιχειρήσεις σε δημοφιλείς τουριστικούς προορισμούς δυσκολεύονται να βρουν εργαζομένους, παρά την αυξημένη ζήτηση της θερινής περιόδου.
Οι μεγαλύτερες ελλείψεις καταγράφονται σε ειδικότητες όπως σερβιτόροι, μάγειρες, καμαριέρες και προσωπικό υποδοχής, με τους επαγγελματίες του κλάδου να ζητούν μέτρα για την προσέλκυση και διατήρηση εργαζομένων. Το ζήτημα αποτελεί μία από τις μεγαλύτερες προκλήσεις για την ελληνική τουριστική βιομηχανία, εν μέσω μιας ακόμη χρονιάς υψηλών προσδοκιών για τον τουρισμό.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
ΔΕΘ 2026: Στο τραπέζι στεγαστικό πακέτο, μειώσεις εισφορών και σενάρια για 13ο μισθό
Με επίκεντρο τη στήριξη των νοικοκυριών και της μεσαίας τάξης διαμορφώνεται το οικονομικό πακέτο που αναμένεται να παρουσιάσει η κυβέρνηση στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης τον Σεπτέμβριο. Στο υπό διαμόρφωση «καλάθι» μέτρων περιλαμβάνονται παρεμβάσεις για τη στέγαση, μειώσεις ασφαλιστικών εισφορών και φοροελαφρύνσεις, ενώ παραμένει ανοιχτή η συζήτηση για παροχές που θα ενισχύσουν το διαθέσιμο εισόδημα των πολιτών.
Σύμφωνα με τα σενάρια που εξετάζονται, ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στο στεγαστικό ζήτημα, με νέα εργαλεία στήριξης για ενοικιαστές και νέους που επιθυμούν να αποκτήσουν πρώτη κατοικία. Παράλληλα, στο τραπέζι βρίσκονται πρόσθετες μειώσεις ασφαλιστικών εισφορών, με στόχο την ενίσχυση των καθαρών αποδοχών εργαζομένων και τη μείωση του κόστους εργασίας.
Την ίδια ώρα, έντονη συζήτηση προκαλεί το ενδεχόμενο επαναφοράς του 13ου μισθού στο Δημόσιο ή άλλων ισοδύναμων παροχών. Ωστόσο, το δημοσιονομικό κόστος εκτιμάται σε πάνω από 1 δισ. ευρώ, γεγονός που καθιστά το μέτρο ιδιαίτερα απαιτητικό για τα δημόσια οικονομικά.
Υπενθυμίζεται ότι πρόσφατες δικαστικές εξελίξεις δεν άνοιξαν τον δρόμο για την υποχρεωτική επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στους δημοσίους υπαλλήλους, με το ζήτημα να παραμένει κυρίως πολιτική και δημοσιονομική απόφαση.
Το τελικό πακέτο της ΔΕΘ αναμένεται να «κλειδώσει» τους επόμενους μήνες, καθώς το οικονομικό επιτελείο αξιολογεί τον διαθέσιμο δημοσιονομικό χώρο, ο οποίος εκτιμάται ότι μπορεί να ξεπεράσει το 1 δισ. ευρώ για νέες παρεμβάσεις το 2027.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
Από 1η Ιουλίου ηλεκτρονικές συνταγές και στα νοσοκομεία
Σε πλήρη εφαρμογή τίθεται από την 1η Ιουλίου η ηλεκτρονική συνταγογράφηση και στα δημόσια νοσοκομεία, σηματοδοτώντας ένα ακόμη βήμα στον ψηφιακό εκσυγχρονισμό του συστήματος Υγείας. Η νέα διαδικασία αναμένεται να διευκολύνει τόσο τους ασθενείς όσο και το ιατρικό προσωπικό, περιορίζοντας τη γραφειοκρατία και επιταχύνοντας την εξυπηρέτηση.
Με την ένταξη των νοσοκομείων στο σύστημα, οι συνταγές φαρμάκων και παραπεμπτικών θα εκδίδονται ηλεκτρονικά, ενισχύοντας τη διαφάνεια και τη δυνατότητα παρακολούθησης των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας. Το μέτρο εκτιμάται ότι θα συμβάλει στη βελτίωση της καθημερινής λειτουργίας των νοσηλευτικών ιδρυμάτων και στην καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών.
Απάντηση