Έκτακτη συνεδρίαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΟΛΑ Α.Ε. πραγματοποιείται σήμερα δια περιφοράς, με θέμα την κατάπτωση της εγγυητικής επιστολής της αναδόχου εταιρείας “CITY PARK ΜΟΝΟΠΡΟΣΩΠΗ Ι.Κ.Ε.”, που είχε κερδίσει τον διαγωνισμό για τη διαχείριση του υπαίθριου σταθμού επιβατικών αυτοκινήτων (parking) στη δυτική χερσαία ζώνη του λιμένα Αλεξανδρούπολης.

Αιτία της εξέλιξης: η μη προσκόμιση δικαιολογητικών

Η εταιρεία, με έδρα την Καβάλα, αν και προσέφερε το υψηλότερο μηνιαίο τίμημα των 30.500 ευρώ, δεν κατέθεσε τελικά τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, όπως όριζε η προκήρυξη. Έτσι, ενεργοποιείται η διαδικασία κατάπτωσης της εγγυητικής και ανοίγει ο δρόμος για τον δεύτερο συμμετέχοντα, την εταιρεία “NEXTSAFE PARK Ι.Κ.Ε.” από την Αττική, η οποία είχε καταθέσει προσφορά 21.600 ευρώ τον μήνα – δηλαδή 9.000 ευρώ λιγότερα.

Χαμένος ο ΟΛΑ, κερδισμένος ο δεύτερος

Η συγκεκριμένη εξέλιξη προκαλεί προβληματισμό, καθώς το λιμάνι φαίνεται να χάνει σημαντικά έσοδα, ενώ ενισχύονται οι φωνές που έκαναν λόγο για προδιαγεγραμμένη αποχώρηση του πρώτου αναδόχου. Παρόμοια φαινόμενα είχαν καταγραφεί και το 2021, όταν ο διαγωνισμός ακυρώθηκε, καθώς δεν προσκομίστηκαν δικαιολογητικά από τους πρώτους δύο αναδόχους.

Τώρα, το ερώτημα είναι αν θα ακολουθηθεί η ίδια διαδικασία, δηλαδή ακύρωση και νέα προκήρυξη, ή αν θα συνεχιστεί η διαδικασία με τον δεύτερο της λίστας – παρότι η προσφορά του είναι αισθητά μικρότερη.

Ο Δήμος εκτός, το ερώτημα παραμένει

Ιδιαίτερη συζήτηση προκαλεί και ο αποκλεισμός του Δήμου Αλεξανδρούπολης από τον διαγωνισμό. Ο αποκλεισμός στηρίχθηκε σε γνωμοδότηση που ανέφερε ότι δεν προσκομίστηκαν ποινικά μητρώα όλων των μελών του Δημοτικού Συμβουλίου, αλλά μόνο του δημάρχου. Παράλληλα, ο φάκελος με την οικονομική προσφορά του Δήμου δεν ανοίχθηκε ποτέ, γεγονός που δημιουργεί ερωτήματα για τη διαφάνεια και τη διαχείριση της διαδικασίας.

Τι θα πράξει η διοίκηση του ΟΛΑ;

Η ευθύνη πλέον περνά στην Επιτροπή Διαγωνισμού, το Δ.Σ. του ΟΛΑ Α.Ε. και τον Διευθύνοντα Σύμβουλο Κωνσταντίνο Χατζηκωνσταντίνου, που στο παρελθόν είχαν ακυρώσει διαγωνισμό υπό παρόμοιες συνθήκες. Η παραχώρηση του πάρκινγκ με χαμηλότερο τίμημα και μάλιστα στην ήδη δραστηριοποιούμενη εταιρεία, ενδέχεται να προκαλέσει νέες αντιδράσεις.

Πρόταση αποκάλυψης του φακέλου του Δήμου

Το Evros-news.gr προτείνει στον δήμαρχο Γιάννη Ζαμπούκη να ζητήσει επιστροφή του φακέλου της προσφοράς και να τον ανοίξει δημοσίως, παρουσία δημοσιογράφων. Αν αποδειχθεί ότι η προσφορά του Δήμου ήταν υψηλότερη από τις 21.600 ευρώ, τότε θα τεθεί με ακόμη μεγαλύτερη ένταση το ερώτημα γιατί αποκλείστηκε ο Δήμος και ποια συμφέροντα εξυπηρετούνται τελικά.

Ερωτήματα που ζητούν απαντήσεις

• Θα ακυρώσει ο ΟΛΑ Α.Ε. τον διαγωνισμό όπως το 2021;

• Θα δεχτεί τον δεύτερο ανάδοχο με χαμηλότερο τίμημα;

• Θα επανεξεταστεί η συμμετοχή του Δήμου;

• Ποια η ευθύνη των διοικούντων του Οργανισμού;

Η υπόθεση έχει πολλές πτυχές, με ξεκάθαρα οικονομικές, νομικές αλλά και πολιτικές προεκτάσεις, και μένει να φανεί αν ο ΟΛΑ Α.Ε. θα επιλέξει τη λύση της διαφάνειας ή απλά θα “κλείσει” την υπόθεση με χαμένους… τους δημότες.

Πηγή:evros-news.gr

Ο ΔΕΔΔΗΕ, στο πλαίσιο της εταιρικής του αναδιοργάνωσης και με στόχο την ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού του με προσωπικό διαφόρων ειδικοτήτων, προχωρά στην πρόσληψη 305 εργαζομένων με σύμβαση αορίστου χρόνου (ΣΑΧ) σε όλη την Ελλάδα.

Από τις 305 συνολικές θέσεις, 10 αφορούν στον Νομό Έβρου, με το ενδιαφέρον να στρέφεται τόσο στην Αλεξανδρούπολη όσο και στο Διδυμότειχο.

Αναλυτικά οι θέσεις στον Έβρο:

• 1 θέση ΠΕ (Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης) στο Διδυμότειχο

• 6 θέσεις ΔΕ (Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης) στην Αλεξανδρούπολη

• 3 θέσεις ΔΕ στο Διδυμότειχο

Σε πανελλαδικό επίπεδο, προκηρύσσονται:

• 31 θέσεις ΠΕ

• 2 θέσεις ΤΕ (Τεχνολογικής Εκπαίδευσης)

• 272 θέσεις ΔΕ

Η υποβολή των ηλεκτρονικών αιτήσεων ξεκίνησε τη Δευτέρα 14 Απριλίου 2025 και θα ολοκληρωθεί την Δευτέρα 5 Μαΐου 2025 στις 14:00. Το εμπρόθεσμο της αίτησης καθορίζεται αποκλειστικά από την ημερομηνία ηλεκτρονικής υποβολής στην πλατφόρμα του ΔΕΔΔΗΕ Α.Ε.

Πληροφορίες και Διευκρινίσεις

Για ερωτήματα που αφορούν στη συμπλήρωση της αίτησης, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με τη ΔΕΔΔΗΕ στα τηλέφωνα 210-9281511 και 210-9281955, από Δευτέρα έως Παρασκευή, 08:00 – 16:00.

Η συγκεκριμένη προκήρυξη εντάσσεται στο στρατηγικό σχέδιο του ΔΕΔΔΗΕ για ανανέωση και ενδυνάμωση του ανθρώπινου δυναμικού του, ενόψει των αυξημένων αναγκών που προκύπτουν από τον ψηφιακό μετασχηματισμό και την ενεργειακή μετάβαση της χώρας.

Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) ανακοίνωσε ότι η προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων επιχειρήσεων για συμμετοχή στη δράση επιδότησης νέων θέσεων εργασίας στον Έβρο λήγει την Παρασκευή, 25 Απριλίου 2025. Η δράση, η οποία ξεκίνησε τον Νοέμβριο του 2024, έχει ήδη φέρει σημαντικά αποτελέσματα, με 497 ανέργους να έχουν προσληφθεί έως τώρα, ενώ παραμένουν διαθέσιμες μόνο 103 θέσεις, με το ποσοστό κάλυψης να αγγίζει το 83%.

Δράσεις και Σκοπός

Η ΔΥΠΑ υλοποίησε τον Νοέμβριο του 2024 τρεις σημαντικές δράσεις για την ενίσχυση της αγοράς εργασίας στον Έβρο, με συνολικό προϋπολογισμό 18,5 εκατομμύρια ευρώ. Οι δράσεις αυτές περιλαμβάνουν:

1. Πρόγραμμα Δημιουργίας 600 Νέων Θέσεων Εργασίας
   Στόχος του προγράμματος είναι η δημιουργία 600 νέων θέσεων εργασίας πλήρους απασχόλησης για ανέργους όλων των ηλικιών. Η επιχορήγηση καλύπτει έως το 75% του μισθού και των εισφορών (έως τα 1.250 ευρώ μηνιαία) για διάστημα έως 18 μήνες. Το πρόγραμμα απευθύνεται σε όλες τις επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στην Περιφερειακή Ενότητα Έβρου, με προϋπολογισμό 13.800.000 ευρώ.

2. Πρόγραμμα Δημιουργίας 200 Νέων Επιχειρήσεων από Ανέργους
   Το πρόγραμμα στοχεύει στη δημιουργία 200 νέων επιχειρήσεων από ανέργους όλων των ηλικιών, προσφέροντας επιδότηση ύψους 14.800 ευρώ ανά επιχείρηση για 12 μήνες. Ο προϋπολογισμός της δράσης ανέρχεται σε 2.960.000 ευρώ.

3. Πρόγραμμα Απόκτησης Επαγγελματικής Εμπειρίας για 200 Νέους Ανέργους σε Δράσεις Αντιμετώπισης Κλιματικής Αλλαγής
   Αυτή η δράση αφορά 200 ανέργους ηλικίας 18-30 ετών και παρέχει επαγγελματική εμπειρία διάρκειας 7 μηνών σε δράσεις που σχετίζονται με την αντιμετώπιση των συνεπειών της κλιματικής αλλαγής και την προστασία του περιβάλλοντος. Η ΔΥΠΑ καλύπτει τον κατώτατο μισθό με πλήρεις ασφαλιστικές εισφορές, καθώς και τα δώρα εορτών και το επίδομα αδείας. Ο προϋπολογισμός αυτής της δράσης είναι 1.700.000 ευρώ.

Ενημέρωση και Υποβολή Αιτήσεων

Η ΔΥΠΑ ενθαρρύνει τις επιχειρήσεις του Έβρου να υποβάλουν τις αιτήσεις τους για συμμετοχή στη δράση επιδότησης θέσεων εργασίας, προκειμένου να επωφεληθούν από τις διαθέσιμες θέσεις και τις επιδοτήσεις που προσφέρονται. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επισκεφθούν την επίσημη ιστοσελίδα της ΔΥΠΑ για να δουν τις Δημόσιες Προσκλήσεις και να λάβουν επιπλέον πληροφορίες σχετικά με τις δράσεις και τη διαδικασία υποβολής αιτήσεων: https://www.dypa.gov.gr/anoikta-proghrammata.

Η δράση αυτή αποτελεί σημαντικό βήμα για την ενίσχυση της απασχόλησης στην περιοχή του Έβρου και αναμένεται να προσφέρει νέες ευκαιρίες για ανέργους και επιχειρήσεις, συμβάλλοντας στην οικονομική ανάπτυξη της περιοχής.